【“她力量”论坛】“她力量”创造“她经济”

栾芳自称已经研究女性文化研究30多年。他说，女性创业很不容易，特别是做高管。但在企业管理上，女性是非常有优势的。“因为女同志从情商方面可能更细腻，特别是第六感神经非常敏锐，这是比男同志有优势的”。

如何发挥女性的作用呢？栾芳强调，“给她们撑腰”。

“女同志最耽误事业发展的就是生孩子和家庭的平衡了，我们在实践中发现，女同志如果太优秀了，男同志跟不上，有的时候跟不上就会出矛盾，而且社会上对于女同志的一些偏见，总是女同志不能超过男同志，但现实当中，很多男同志又不争气，走着走着就掉队了，走着走着就落下了，然后还妒嫉女同志太优秀了”，栾芳说，上述现象对女性的事业发展有很多束缚和制约，甚至有的女性不合适干脆就不找（对象）了。

“很多女博士提出来，栾大姐，你得好好教育教育男同志，男同志要争争气，我们找不到对象，没有共同的平台”，她说。

栾芳说，“女大学生来到企业，我们首先鼓励她赶快结婚找对象生孩子，30岁之前要完成女同志的历史使命，你的历史使命是必须把孩子生下来，要结婚，要生孩子，30岁以后女同志要出山”。

栾芳认为，女性在30岁之前可以一边学习，一边结婚生子。“我给大学生讲课，也是鼓励大学生一定考上大学就可以找对象，而且就可以结婚，就可以生孩子，这样当她大学毕业的时候，二十四五岁的时候孩子都有了，你生两个，生三个，三十岁你就可以出山了”。

栾芳解释说，这样，30以后，女性就可以一直往上走，中间不会再停顿了。

“否则创业太早，生孩子这关没过去，家庭关又没过去，最后对象找不到，就会耽误成长”。

“现在，我们在高管上是积极用女同志的，因为2024年是女同志的时代来了，这是大自然磁场的影响，这是抗不住的，挡也挡不住的，越是这个时候，女同志越要低调。所以我们教育女同志这个时候一定要含蓄，一定要会平衡和家里的关系，平衡和爱人的关系。作为女人，孩子是绝不能放弃的，教育孩子一定是第一位的，男人靠征服天下来征服女人，女人必须要有智慧，你得想办法征服男人你才能有天下，有了天下，你的子孙才能把事业做下去”，栾芳说。

“我们常常在事业当中说，女同志一定要自强，但是女同志要学会做智慧的女人，千万不要做女强人，会吃亏的”，她说。

她还建议男性老板一定要重用女人，“重用女人对你是有好处的，对你的事业是会有帮助的”。

而对于女性老板来说，栾芳强调“更要重用女人，女人一定会成就你的事业”。

“我号召女同志一定要挺起腰杆来，一定要智慧起来，一定要做傻女人，千万不要做女强人”，她举例说，“我爱人就是大男子主义，我辛辛苦苦苦苦挣钱，但是在家里社会地位最低，为什么？人家都是高智商，你再挣钱都是铜臭”。