张跃&王石:亚布力论坛让我们走到了一起

2018/09/10
王石:我想说说我对“青春合伙人”这几个字的理解。首先是“青春”,我也曾经青春过,当然现在不青春了。张跃可能曾经青春过,现在也依然青春。然后是“合伙人”,我和张跃认识二十多年了,从那个时候开始就想着要合伙。我们俩只要碰到一块儿就开始“吵架”,可以说差不多吵了整整20年架,一直吵到去年我从万科退休,张跃说“别吵了,你到我这儿来当联席董事长吧。”就这样我们两个才正式成为了合伙人。


张跃:这么多年来我一直在想,远大应该有一个什么样的领导人?一直以来我给自己的定位都是一个发明家,干别的都算作是业余。只不过是实在没有办法的情况下才自己去干,面试员工、谈话、考核,甚至于见客户、营销都在干,但是我都认为这些工作我干得都不好。只有研发这一项我干得好,因为我从小就是一个不守规矩的人,不喜欢按规矩办事。所以我觉得我很难把规矩建立起来,把管理秩序建立起来。我从小画画的好,那时候一选班长就选我,我从来都不当。后来选的还有连长、大队长,但是我一直认为自己不是一个可以跟很多人合作的人,我始终是一个单干的人。这是我自己的看法。得知王石要从万科退休以后,我就天天给他打电话,希望他能够来远大。以前远大是没有一个好的领导人的,我不愿意在经营管理上花时间,经营管理肯定搞不好。如果我愿意在管理上多花时间,远大肯定比现在要大得多,但我的这种个性导致远大始终没有发展到特别大的规模。现在王石来了,我想远大快速发展日子就到了。我也知道用什么东西吸引王石来远大。我常说“知行合一”,远大所想的东西和我们做的东西都是完全一样的。我们知道世界上缺什么、最需要什么,尤其是我们这个时代最需要什么,我们就按照这些去做。王石也看到我们这些特质,这也正是他特别在意的,所以最后他就来了。大概就是这样。


王石:他的话你们相信吗?我是不大相信的。首先我要声明的是,不是他找我,是我找的他。加盟远大之前这么多年以来,远大城我去过不下七八次,但张跃只去过我的公司一次。很明显,我找他比他找我要多得多。我找他做什么呢?因为万科是购买者,是用户,并且万科是很特别的用户,有些地方得按照万科的要求来改。可张跃先生就是不改,他就说“我为什么不改”,我说“我为什么让他改”,两个人就吵。


张跃:确实是这样的,我俩大概十分钟以前还在谈论这个问题。现在我不跟他吵了,绝对服从领导。我跟公司里面大大小小各个级别的员工都说,如果我们两个人有意见分歧,就以王石的意见为准。


王石:你们相信吗?张跃带领了三十多年的这个团队也相信吗?什么叫成功?成功就是路径依赖。再者,远大有没有精神领袖呢?有。谁呢?张跃。怎么可能是我当这个精神领袖呢?不可能的。再举个例子,我第一次参加远大中层以上团队见面会的时候,有一个女干部提问说:“请问主席,你准备带一个什么样的团队到我们远大来?”我回答她:“我一个人都不带。除了我之外,不带一个人。”现场爆发出了热烈掌声。但是张跃就说,你得带团队,中层干部都做好了你带团队来的准备了。现在样一年过去了,我还是没有从外面带一个人。


张跃:这是我们争论最多的地方。我始终认为现有的团队不是干大事的料,所以认为要有比较大的变化,一定要有几个外面引进人才。


王石:我说你要相信你的团队,张跃笑咪咪地回了一句“我相信你”。我说:“我相信你的团队,你既然相信我,你就应该相信你的团队。”他说:“我不相信他们,我相信你。”我们之间现在还在这样吵架。我的逻辑很简单,远大是一个创建了三十年的品牌公司,它有自己的精神领袖,有成熟的市场、成熟的产品和成熟的队伍。我来到远大也正是冲着这些来的。我不知道张跃能不能讲一讲你究竟在担心什么?


张跃:我不担心什么。说实话我对“青春合伙人”这个说法是很认可的,为什么呢?我和王石之间百无禁忌,不论在餐桌上、在办公室里还是在有下属在的场合,我们都没有一丝的隐藏。他每一次来远大城,晚上基本上都在我家吃饭。这一点很符合“青春合伙人”的内涵,也是过去二十年我们一直保持友好关系的根本。我在公司里的管理上也是百无禁忌,直截了当。王石也是这种性格的人,所以我们两个人一起工作会变得很简单。一切东西都是透明,简简单单的,没有任何一丝一毫的藏着掖着。


王石:说到在张跃家吃饭这个问题,确实我只要在远大城工作,晚上基本上就在他家吃饭。原来觉得挺好的,一边吃饭一边谈工作,效率很高。后来才发现,张跃其实是别有目的的。有一次去他家吃晚饭,张跃说“你到厨房来一趟”。我想吃饭做就吃吧,让我去厨房干什么?到那儿一看,服务员各种菜都弄好了,张跃跟服务员说这个不对、这个不对,然后他就自己动手开始炒菜。炒菜勺那么一掀,火就冒出来了,整个就像变魔术一样。原来张跃还是个大厨!而且最得意的,就是请人到家里吃饭,就让你来看他的炒菜表演。


张跃:会让所有到我们家吃饭的人到厨房看一看,主要是看一看我们家的食材。我家的食材都是自己农场的生产的有机食物、天然食物。我跟王石在兴趣上有一些不同,他的兴趣是挑战极限,我的兴趣是慢生活,晚餐如果没有特别的情况我都会吃两个小时。我自己会进厨房一定做一两个菜,然后一定要慢慢吃,吃将近两个小时,有时候超过两个小时。如果我家里来外国客人,我就特别高兴.,因为欧洲人他们吃饭都很慢,但即使这样基本上都还是他们在等我。要是中国人到我们家来,吃到最后看到大家的筷子都已经放下半天我也不太好意思了。这就是我的生活习惯,其他时间很紧张,但晚餐就会吃得很慢。王石的生活是很有规律的,一日三餐很均匀,早晨起早床,晚上睡早觉。我的性格是不一样的。


王石:最后我不妨再透露点张跃的家庭生活。张跃不管到哪里出差都带着他的太太,我对他太太印象很深刻,印象深刻的原因之一,就是她对我和张跃的关系非常敏感。有一次他太太问张跃:“你最近和主席是不是闹矛盾?”而事实上在那不久前我确实跟张跃拍过桌子。不过话说回来,为什么曾经青春的两个老男人现在还能这样子相处?我想这就叫做男人的友情。我们之间互相欣赏,互相支持,互相批评,互相帮助,互相不服气,还互相嫉妒。但就是这样,我们两个人才能走到一起去。亚布力论坛能让企业家聚在一起,也是因为同样的原因。在这个企业家的大家庭里,我们互相信任,互相支持,看到对方的缺点也看到优点,共享同一个远大的理想,最终才能走到一起,成为“青春合伙人”。谢谢大家。


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